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    綜合新聞

    2022年度新入職員工培訓日前結束

    作者:梁旭鎧 編輯:吳京京 汪竹芳 審核:雷浩澤 閱讀量: 更新時間:2022-07-08

    7月5日至7日,教師發展與人才服務中心聯合人事處在圖書館七樓學術報告廳舉辦2022年度新入職人員崗前培訓班。


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    △趙建農校長致辭


    開班典禮上,校長趙建農代表校領導班子對全體新入職人員表示最熱烈的歡迎,并從建校歷史、學校發展規劃以及建設熱帶特色鮮明的國際化高水平醫科大學的發展目標三個方面簡要介紹了我校的校史校情。最后從“把人生理想與國家戰略結合起來”、“把人生規劃與學校發展結合起來”、“履職盡責,追求卓越工作”、“合作共贏,樹立大局意識”、“克己奉公,培養清廉作風”五個方面對大家提出熱切期望,希望每位新入職教師盡快適應海醫新發展,與全體師生一道齊心協力,為把我校建設成為熱帶特色鮮明的國際化高水平醫科大學而努力奮斗。

    培訓期間,校紀委一處處長肖紅秀、黨委辦公室主任徐長春、科技處副處長邢艷瓏、人事處副處長李秀蘭、教務處處長李其富、院長辦公室主任唐曉亮、質量控制辦公室主任周代鋒、團委書記宋融、宣傳部(統戰部)部長雷浩澤、財務處副主任陳萍、現代教育技術中心主任黃斌文、教師發展與人才服務中心副主任彭蕓花、工會副主席成曉東等各部門主要負責人,先后對本部門的工作職責以及規章制度進行生動講解和系統闡釋,保障新入職人員全方位了解學校各項工作開展的整體情況。理論學習結束之后,全體新入職人員還參觀了校史館和圖書館。

    培訓班還特地邀請了現任中共海南省委政策研究室決策咨詢處副處長、三級調研員黃海令和海南大學馬克思主義學院教授、碩士研究生導師宋增偉兩位校外專家為新入職員工帶來了公文寫作與文件處理、管理創新與團隊執行力提升等內容。

    在結業儀式上,學校黨委書記楊俊鼓勵大家積極抓住海南自貿港建設和海南醫學院發展的歷史機遇,沿著一代又一代海醫人頑強拼搏、不懈追求,不斷開拓海醫發展的新篇章。楊俊對各位新入職教師提出了三個層次的殷切期望,即珍惜工作單位,與海醫同行;善待團隊,團結同事;敢于挑戰自我,對自己說“不”,拒絕躺平,積極主動。在海南自貿港建設的大背景下,在海南省政府的大力支持下,所有海醫人齊心協力、凝心聚力,不斷為把我校建設成為熱帶特色鮮明的國際化高水平醫科大學而努力奮斗,海南醫學院必將迎來更加美好的明天!最后,楊俊再次祝賀各位新入職人員加盟海醫,并祝愿每一位新同志在未來的日子里過好每一天、開心每一天,成就自己的夢想。


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    △楊俊書記致辭


    2021年9月至2022年6月入職海南醫學院的全體專任教師、行政人員、教輔人員,以及藥科園技術人員等共計113人參加培訓。培訓使新入職員工及時了解校風校紀、校史校情、發展規劃及相關工作管理制度,完善知識結構,增強綜合管理能力、創新能力和崗位執行力,以盡快實現角色轉化和崗位適應,更好地履行崗位職責。新進教師一致認為此次培訓收獲頗豐,不僅對學校有了全面了解,感受到了學校的殷切關懷和濃厚的文化氛圍,切實提升了工作能力,還增進了同事友誼,激發了擼起袖子加油干的熱情。大家紛紛表示要立足本職,不斷創新,為學校建設發展貢獻智慧力量!


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    △新入職人員參觀校史館


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    △楊俊書記與新入職人員合影留念

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